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TRANSPARENCE SALARIALE
Identifiez les aspects légaux et appliquez les procédures à suivre ainsi que les actions à mener avant, pendant et après un contrôle afin de minimiser les risques et de respecter les obligations sociales.
SENSIBILISATION AUX RISQUES DE HARCELEMENTS ET AGISSEMENTS SEXISTES
Identifiez les aspects légaux et appliquez les procédures à suivre ainsi que les actions à mener avant, pendant et après un contrôle afin de minimiser les risques et de respecter les obligations sociales.
ASPECTS SOCIAUX ET FISCAUX DE LA PROTECTION SOCIALE COMPLEMENTAIRE
Identifiez les aspects légaux et appliquez les procédures à suivre ainsi que les actions à mener avant, pendant et après un contrôle afin de minimiser les risques et de respecter les obligations sociales.
RETRAITE DANS L’ENTREPRISE: PERO – PERCOL ET PER UNIQUE
Identifiez les aspects légaux et appliquez les procédures à suivre ainsi que les actions à mener avant, pendant et après un contrôle afin de minimiser les risques et de respecter les obligations sociales.
DROIT DU TRAVAIL POUR MANAGER
Identifiez les aspects légaux et appliquez les procédures à suivre ainsi que les actions à mener avant, pendant et après un contrôle afin de minimiser les risques et de respecter les obligations sociales.
INTERESSEMENT, PARTICIPATION ET PRIME DE PARTAGE DE LA VALEUR
Identifiez les aspects légaux et appliquez les procédures à suivre ainsi que les actions à mener avant, pendant et après un contrôle afin de minimiser les risques et de respecter les obligations sociales.
RECRUTER ET GERER LES SALARIES ETRANGERS
Découvrez les règles spécifiques liées à l'embauche et à la gestion des salariés étrangers.
PREPARER ET GERER UN CONTROLE URSSAF
Identifiez les aspects légaux et appliquez les procédures à suivre ainsi que les actions à mener avant, pendant et après un contrôle afin de minimiser les risques et de respecter les obligations sociales.
LE CONTENTIEUX DISCIPLINAIRE DANS LA FONCTION PUBLIQUE
Développez les connaissances et les compétences nécessaires pour gérer efficacement le contentieux lié aux sanctions disciplinaires dans la fonction publique.
LA SANCTION DISCIPLINAIRE DE L’AGENT DANS LA FONCTION PUBLIQUE
Obtenez une compréhension approfondie du processus disciplinaire dans la fonction publique, en intégrant les aspects juridiques, administratifs et pratiques de la gestion des sanctions disciplinaires.
LA DEMATERIALISATION DU DOSSIER DE L’AGENT PUBLIC
Comprenez les enjeux juridiques, organisationnels et techniques liés à la numérisation des dossiers dans le respect des règles liées à la sécurité des données.
L’ENQUETE ADMINISTRATIVE
Obtenez les clés pour conduire ou superviser une enquête administrative dans la fonction publique, en respectant le cadre juridique et en garantissant une procédure juste et équitable.
GERER LES CONTRACTUELS DANS LA FONCTION PUBLIQUE
Apprenez à gérer efficacement les agents contractuels dans la fonction publique, depuis leur recrutement jusqu’à la fin du contrat, tout en respectant le cadre juridique et en favorisant un environnement de travail productif et harmonieux.
GREVE ET REQUISITION DANS LA FONCTION PUBLIQUE
Obtenez les connaissances et compétences nécessaires pour gérer efficacement les situations de grève et de réquisition dans la fonction publique.
ORGANISER LES ELECTIONS PROFESSIONNELLES DANS LA FONCTION PUBLIQUE
Obtenez les clés de la conformité du processus électoral, depuis la préparation des listes électorales jusqu'à la proclamation des résultats, tout en respectant les droits des électeurs et des candidats.
LE DIALOGUE SOCIAL DANS LA FONCTION PUBLIQUE
Menez des négociations constructives et prévenez les conflits pour favoriser un climat social harmonieux.
LE REGIME DE L’INAPTITUDE DANS LA FONCTION PUBLIQUE
Assurez la gestion de l'inaptitude en respectant les droits des agents tout en répondant aux obligations de l'administration.
LE TELETRAVAIL DANS LA FONCTION PUBLIQUE
Structurez cette nouvelle modalité de travail tout en garantissant le respect des obligations administratives et des droits des agents publics.
LE DROIT DU TRAVAIL AU QUOTIDIEN
De l’embauche à la rupture du contrat, tout en respectant les droits et obligations légales.
LA RESPONSABILITE CIVILE ET PENALE DE L’EMPLOYEUR ET DE SES DIRIGEANTS AU REGARD DES REGLES APPLICABLES EN MATIERE D’HYGIENE, SANTE ET SECURITE
Obtenez les clés pour comprendre les obligations de l’employeur, les mécanismes de délégation de pouvoirs et les outils de prévention des risques professionnels.